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independus
independus提供實際的幫助，有用的意見和問題上的廣泛支持獨立生活能力的人，包括直接支付，房屋，福利的可靠信息。 去的Independus網站，為進一步的信息。 
就業輔導服務
就業輔導服務（EAS）提供免費一到人力資源和就業諮詢，從在北約克郡和紐約的志願及社區部門的經理和受託人。
資助大樂透EAS項目成立於2009年7月在紐約和北約克郡的本地支持和發展組織的夥伴關係。 工作團隊與Stokesley和區社區關懷協會密切合作，提供支持和諮詢機構。
他們是誰？
在北約克和紐約Easingwold論壇的基礎上，東亞峰會的團隊（瑪姬簡·哈德森，鮑勃·庫裡，勞頓和阿比Popely）有相當的知識和經驗的人力資源實踐和就業的法律和其在自願和社區部門的應用。
他們在做什麼呢？
他們了解志願組織和社區組織在用人上所面臨的挑戰和良好的人力資源實踐和就業的法律，經理及受託人提供公正的意見。
訪問超過280個組織的服務，自項目啟動，並從今年1月至2011年5月23受託人與顧問工作。
他們訪問的資源的範圍非常廣泛，並已建立了許多模型指南，政策和程序，加上模板上的字母和範圍廣泛的議題，如就業合同，平等，紀律，申訴和缺勤管理的形式。 這些用戶友好的，具體的部門，並可以很容易地調整，以適應您的組織。
他們是如何幫助當地的志願機構的例子包括：
- 給予具體建議如何處理紀律的會議提供定制的信件和面對面的詳細說明，受託人，以確保他們有信心與處理的情況時，
- 審查組織的人力資源政策，對任何丟失的相關手續，並提供模型文件
- 隨著接觸式的意見提供了一封信，發送到一個GP，有僱員，其中包括一項長期生病僱員管理的過程中，通過指導經理
- 建議對受託人如何更改條款及條件，例如減少病假工資的權利，改變工作時間。
什麼是你在它呢？
你可以聯絡小組討論任何具體問題或您可能會遇到對你的員工和你將提供量身定制的意見來處理這個問題。
他們可以提供人力資源和就業問題，如招聘，僱用合同，績效管理和冗餘支持。
顧問可以訪問您的組織和開展人力資源健康檢查的地方就可以完成您當前的政策和程序審查。 這會給你安心，你有一切你需要的地方經營作為一種有效的雇主，並有助於避免代價高昂的就業法庭索賠。
大通提供低成本，高質量的培訓課程，工作坊和橫跨北約克郡和紐約的會議。 如果你有一個具體的培訓需求，他們將盡量滿足。
我如何聯繫他們？
從上午10時至下午4時星期一至星期五或電子郵件employment.advice @ nyyforum.org.uk的，他們可以聯繫01347 825710 。 所有電話和電子郵件嚴加保密。
去到http://www.nyyforum.org.uk/index.php/employment-advice.html進一步信息
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